團隊中的銷售經理分為見習、正式、高級、高級銷售經理，任務量會連續三個月提升壹級。基本工資分別是1200，1400，1600，2000，然後是提成。每張卡第壹次刷卡的傭金也是根據妳每月的卡吞吐量分成1020。妳通過的卡數超過100才能拿到每張卡55的傭金，但是光大的通過率很低，只有40%，也就是說妳每個月要辦200多張卡才能拿到全額傭金，但是我明確告訴妳很難。這是工資。表面上看，團隊裏的假期是按照國家標準的，但實際上妳根本沒有任何假期，因為妳周末不接單是不可能完成每月的任務的。完不成任務扣錢，遲到扣50元。
裏面人員流動很大。新員工前幾個月只能拿幾百塊錢(扣錢太多)，後面能拿2000多就不錯了，但很多時候已經賺到錢了，還會有福利房，只是虛張聲勢。幾乎每個月都會有新員工來培訓，有的會在培訓期間離職。培訓期間不會有工資。運氣不好的話，還要訓練很長時間。至於多久，就看妳的運氣了，也有可能無限期等下去，因為他們是三方派來的，招進來的員工都得上級指示。沒有指示，他們不能參加這項工作。他們看到了等了很久還沒有入職的新人。還有，不要聽光大招的那兩個人。都是老手了。
當然，如果妳真的很會賣，每個月能拿到400多張卡，那麽妳的收入肯定會過萬，但是有多少呢？很多人只是在裏面打醬油，不如去交通銀行。