借調人員臨時調動，負責階段性工作，人事手續為借調手續，工資在原單位發放，借調補貼在總公司領取；
人才交流是當前人事管理的壹項新舉措。上下分支機構互換崗位，辦理正式人事手續。有工作交流的也會聘任，但工資仍在原單位發放，獎金績效在總公司考核。總公司應該會有壹些差別工資發放，但是交易所有時間限制。期滿後，他們將返回原單位工作。